« Avant d’essayer de vous affirmer, vérifiez d’avoir donner pendant longtemps de l’affection. AFFECTION avant AFFIRMATION. » H&C GROUP
C’est sans doute la plus grande leçon en leadership et en développement des leaders autour de soi. Les leaders touchent le cœur avant d’essayer de commander les bras.
Leur méthode numéro de connexion avec les autres, c’est la pratique constante de l’affection car ils savent que rien ne fait autant de bien aux gens que le fait de se sentir aimer et d’entendre dire qu’ils ont quelque chose en eux qui peut produire du résultat, qui peut impacter.
Nous sommes pressés de dire aux gens ce qui ne va pas dans les résultats qu’ils nous produisent mais nous oublions qu’ils ne peuvent pas nous ouvrir leur cœur si nous leur « cassons » à chaque fois « la gueule ».
Nous ne pouvons pas avoir le cœur encore moins l’oreille des gens si nous ne leur ouvrons pas notre cœur, si nous ne leur manifestons pas notre amitié.
Il parait que les gens sont toujours bienveillants lorsqu’on est bienveillant envers eux et les leaders, les meilleurs savent que la meilleure façon de manifester de l’affection envers les gens, c’est de leur dire clairement qu’ils comptent et qu’ils ont quelque chose d’utile en eux.
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