036 – Comment devenir un manager orienté solution aujourd’hui ?

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devenir un manager orienté solution
E.E.

« Toutes les règles ont toujours une faille que vous pouvez exploiter pour vous faciliter la vie et faciliter la vie aux autres sans avoir à dire « NON » ni à vous montrer détestable.»  H&C GROUP

être généreux

Il y a toujours un moyen d’atteindre les objectifs pour réussir et faire réussir les autres… Ceci dit, si vous savez exploiter les failles de la loi et tenez vraiment à réussir et à faire réussir les autres et réussir avec eux, vous ne direz plus à vos clients, collaborateurs, supérieurs hiérarchiques, partenaires ou autres qu’une chose ne peut être faite alors que vous savez qu’elle doit être faite pour réussir et faire réussir tout le monde.

Ne dites pas IMPOSSIBLE, elle répond déjà I’M POSSIBLE (Je suis possible).

En fait, dites surtout pas non à ceux qui veulent compter sur vous pour les faire gagner et gagner. Battez-vous pour faire gagner tout le monde. Soyez un manager orienté solution. Et non celui-là qui aligne toutes les raisons juridiques, légales et procédurières pour lesquelles des résultats devant être atteints pour que tout le monde gagne sont bloqués.

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Lorsque vous avez en face de vous une personne ou des systèmes qui vous créent des contreperformances inutiles alors que vous pouvez bien trouver des moyens de vous tirer d’affaires. Et gagner sans les faire perdre, exploiter les failles qu’ils ont laissées (sans les faire perdre). Et faites réussir vous et les vôtres.

N’ayez aucune gêne morale si votre application de la méthode ne fait du mal à personne. Et au contraire fait gagner tout le monde. C’est le but du jeu. Une fois que vous avez fait gagner tout le monde, cette nouvelle façon de faire doit devenir la loi et faire disparaitre les précédentes. Votre obsession doit être de réussir et de faire réussir avec toute la flexibilité que cela requiert.

Ainsi, soyez un apporteur de solution, facilitez la vie aux autres.

A votre excellence managériale !

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